Proposal of Method and Tool to Promote Knowledge Brokering in Cross-boundary Learning for Organization’s Knowledge Acquisition and Personal Career Development
Kota ISOMURA, Nobuyuki KOBAYASHI,
Seiko SHIRASAKA, Makoto IOKI
組織としてのノウハウを得ることと個人のキャリア開発を目的として越境学習を促進するための方法とツールを提案した。社会人大学院生を対象にして繰り返してこのツールを使用してもらい、その効果を実証した。
RIBER (Review of Integrative Business and Economics Research),
Vol. 9(1), pp.63-81 2019年６月
学術論文等, 共著
